5 desafios que você enfrentará como professor de inglês na China

5 desafios que você enfrentará como professor de inglês na China

EU VER UMA NOVA CARA no bar de expatriados todo fim de semana, sem dúvida atraída para este canto congelado da província de Heilongjiang pela promessa de uma mudança de estilo de vida, aventura e uma experiência cultural única - junto com um apartamento grátis, dinheiro e 15 horas de estadia semana de trabalho.

Eu não quero ser aquele que vai estourar sua bolha enquanto eles estão segurando sua bebida, ainda alto do jetlag e da emoção, mas essas são cinco das dores de cabeça que os aguardam em sua jornada TEFL.

1. Desigualdade no local de trabalho

A China é realmente um país comunista, mas é melhor você acreditar que seu centro privado de línguas é um empreendimento puramente capitalista. E você - o rosto inconfundível de aparência estrangeira - é o principal produto deles. Você será mimado com um apartamento incrivelmente moderno, um bom salário e horas de luz. É incrível, para ser honesto.

No entanto, isso levanta a questão: você pode lidar com o fato de que sua contraparte chinesa está ganhando centavos por trabalhar o dobro de horas que você? Você consegue aguentar o vinho que está bebendo no jantar de Natal, sabendo que seu assistente está preso no trabalho, cobrindo sua metade da aula? Muitas escolas consideram seus funcionários chineses descartáveis. Você terá mais sorte atirando baijiu sem se encolher do que lutar contra a desigualdade gritante em sua escola.

2. Livros didáticos terríveis

Parte da gestão de uma empresa é reduzir os custos ao máximo, em um esforço para maximizar o lucro. Sua escola não é diferente, o que significa que alguns de seus livros estarão repletos de erros horríveis e provavelmente nem mesmo terão sido escritos por um falante nativo.

Você não deve apenas convencer seu assistente chinês de que "Posso jogar sua bola?" não é, na verdade, correto, mas você também lutará constantemente contra a inutilidade de algumas frases que é obrigado a ensinar. Isso pode variar desde o assustador "Você quer, você diz, você consegue", ao nível de ridículo de quem-escreveu-este-livro-texto: "Ele deve estar na casa de limão." Basta trazer ibuprofeno e você ficará bem.

3. Os pais

Uma das coisas mais irritantes que afligem a maioria dos centros de idiomas é a quantidade ridícula de influência que os pais têm. Por um lado, você não pode falhar com as crianças. Na verdade, temos que dar às crianças uma nota 8/10 ou mais nos exames orais, mesmo que elas claramente não pertençam a essa classe. Seu filho é perfeito; então, o motivo pelo qual eles não estão indo bem deve ser culpa da escola. A solução? Dê uma pontuação arbitrária que torne impossível falhar. Os pais ficam felizes quando mentem e a escola não perde dinheiro. A única desvantagem é sentir que seus últimos três meses de ensino foram inúteis.

Você também receberá algumas críticas questionáveis ​​dos pais que nem deveriam ser informados sobre a hora do dia, mas a escola está em suas mãos e joelhos na frente deles, então você ouvirá de qualquer maneira. Minha favorita é quando uma mãe me disse que eu estava ensinando o livro incorretamente. Seu inglês consistia em “olá” e “obrigado”. Recentemente, mudei minha estratégia de protestar e lembrar meu chefe de que os pais não falam inglês para apenas balançar a cabeça, dizer "tudo bem" e continuar a fazer as coisas do meu jeito.

4. Pequenos imperadores

A política do filho único da China criou um fenômeno tão prevalente que agora tem letras maiúsculas e seu próprio artigo da Wikipedia: Síndrome do Pequeno Imperador. Filhos de famílias urbanas, que agora têm poder aquisitivo exponencialmente maior do que há alguns anos atrás, recebem afeto e bens materiais dos pais, avós e de quase todos ao seu redor. Os pais até mesmo tiram o paletó para eles e lhes entregam a água durante o intervalo, do jardim de infância à minha turma mais velha de 13 anos. Eles se acostumam com isso.

Embora eu tenha descoberto que as crianças na China são muito mais respeitosas com os professores do que as americanas, você certamente ainda terá alguns que esperam que todos os seus caprichos sejam satisfeitos. Eles exigirão um jogo quando você estiver explicando o pretérito perfeito e exigirão um jogo diferente se esse jogo for entediante. Alguns parecem um pouco chocados quando finalmente descobrem que não vão receber a mesma atenção que seus pais lhes dão. Trate todas as crianças da mesma forma desde o início, estabeleça regras estritas na aula e, com sorte, você não terá muitas birras

5. Cultura de escritório chinesa

A principal fonte de frustração quase certamente virá da administração de sua escola e da política administrativa que se origina de suas decisões. Algo que os futuros professores devem entender é que os negócios funcionam em um relógio diferente na China. Livre-se da ideia ocidental de ter seu calendário com um mês de antecedência, ou até mesmo de ser avisado com 24 horas de antecedência (mesmo que esteja em seu contrato) para alguma atividade que sua escola tirou do ar para você fazer. Jogue “organização” pela janela.

Não muito tempo atrás, nosso diretor teve a brilhante ideia de permitir reformas no meio do semestre de outono, deixando vários pais furiosos, alguns até retirando seus filhos da escola. Nosso chefe nos disse que nos mudaríamos para uma escola pública por duas semanas (tecnicamente ilegal, mas o diretor tem contatos). Um dos outros professores estrangeiros riu e disse: "Oh, então você quer dizer dois meses?" Com certeza, estávamos lá com quadros-negros e nenhum material de ensino por um pouco mais de 60 dias.

Você realmente só precisa respirar fundo, rolar com os socos e aceitar que é assim que as coisas funcionam aqui, ou será muito difícil para você prosperar neste país.


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