Como explicar uma viagem de longo prazo em uma entrevista de emprego

Como explicar uma viagem de longo prazo em uma entrevista de emprego

Viajar pelo mundo foi provavelmente muito mais difícil do que você imaginava, e agora que você está de volta, precisa de um emprego. Você pode ficar desanimado ao saber que, apesar de sua recém-adquirida apreciação pelo trabalho em tempo integral, posses básicas e uma situação de vida permanente, voltar e convencer os empregadores a contratá-lo pode ser o maior desafio de todos.

Em lugares como os Estados Unidos, com uma economia em recessão permanente em que as empresas não estão crescendo, um excedente de trabalhadores incapazes ou não dispostos a se aposentar, credenciais acadêmicas desvalorizadas e salários iniciais exploradores, começar uma carreira já era difícil o suficiente.

E agora, com esse vazio suspeito em seu currículo, como você pode continuar de onde parou?

Seja honesto e sincero.

Os empregadores valorizam aqueles que assumem a responsabilidade por suas ações. Se você foi para o exterior por impulso, confesse isso. Diga a eles por que sua vida é uma droga em casa. Se você honestamente não se viu nesse trabalho por um longo período de tempo, diga a eles por quê. Sem chance de avanço? Sem aumento em dois anos? Trabalhava por um salário patético? Questões morais ou éticas? Eles vão querer saber, honestamente, por que você saiu. Provavelmente, as razões eram mais legítimas do que você pensa.

Destaque experiências positivas.

Aqueles que viajaram para o exterior exclusivamente por um trabalho, como o Peace Corps, teriam uma nova credencial que parece excelente no papel - mesmo que fosse apenas um disfarce para a liberdade de explorar. Outros que viajaram em seus próprios termos terão que ser mais criativos.

A maioria dos viajantes de longo prazo já trabalhou e se apresentou como voluntária pelo menos uma vez de alguma forma. Certifique-se de apontar, em meio a sua miscelânea de experiências de vida na estrada, quaisquer habilidades tangíveis que se traduzam no trabalho.

Minimize as questionáveis.

Os empregadores não ficariam impressionados em saber como você investiu muito tempo e dinheiro para melhorar suas habilidades em uma forma agressiva e perigosa de dança polinésia, por exemplo. As coisas que não irão beneficiá-los diretamente e podem ser interpretadas como atributos negativos de caráter devido aos estereótipos associados - deixe-os de fora.

Estude a retórica.

Você fez e vendeu joias? Único proprietário. Trabalhou intercâmbio em albergues? Hospitality Associate. Cavou buracos e removeu ervas daninhas? Landscaper experiente. Encontre as palavras certas para transmitir suas experiências de uma forma que torne você um produto viável para este negócio.

Coloque tudo no contexto.

Como qualquer experiência transformadora, uma viagem prolongada leva muito tempo para ser processada - pode levar um ano, pode levar uma década. O que você precisa é de distância psíquica. Portanto, pode ser difícil dizer exatamente “o que você estava fazendo”, como as pessoas adoram perguntar, ou “por que” você fez o que fez.

Essas questões podem rapidamente se tornar filosóficas e difíceis. Quando você finalmente conseguir, escreva um livro de memórias. Até então, em suas entrevistas para empregos para ganhar a vida, componha frases como "Eu queria ir para o exterior antes de me estabelecer", que dizem a um empregador que você fez o que precisava fazer e agora que está fora do seu sistema , você está ainda mais empregável do que antes de sair.

Acredite em viagens.

Você leu Matador. Esse é um bom primeiro passo. Continue lendo viagens. Leia Pico Iyer. Leia Whitman. Quem quer que fale com você. Absorva a filosofia deles como se sua vida dependesse disso e depois sente-se e escreva a sua própria. Leve ensaios e poesia influentes com você aonde quer que vá. Pratique com amigos e familiares e estranhos explicando 'por que viajamos'. Acredite em si mesmo, e não se esqueça de como é estar lá, fazendo isso, vivendo o sonho.

Porque isso pode surgir na entrevista: a legitimidade da viagem como uma busca que vale a pena. Se isso acontecer, considere isso uma bandeira vermelha em relação à cultura desse negócio - mas ainda explique como você se sente, que, como humanos do século 21, ainda existem aspectos de nossas vidas além daqueles que correspondem à produção social, e que no grande esquema, viajar leva a uma grande dose de sabedoria e contentamento. Se esse sentimento não agrada a um empregador, não vale a pena trabalhar para ele de qualquer maneira.


Assista o vídeo: Qual Seu Maior Sonho? Entrevista de Emprego